Hyppää pääsisaltöön
Vuoropuheluja

Metropolian blogit nostavat keskusteluun aiheita ammattikorkeakoulumme ja kumppaneidemme maailmasta: oppimisesta, työelämästä, yhteistyöstä, osaamisesta, uudistumisesta ja erilaisista kohtaamisista. Sisällöt edustavat kunkin kirjoittajan henkilökohtaisia näkemyksiä, Metropolian johtoryhmän Pelinavaajat-blogi ilmaisee Metropolian virallista kantaa. Tervetuloa vuoropuheluun kanssamme!

  • Uusimmat postaukset
  • Blogit
  • Metropolian bloggaajat
Vuoropuheluja
Tehdään yhdessä hyvää
0

Yhteisiä ponnistuksia tarvitaan

Milla Åman Kyyrö · 4.2.2014

Sain ilokseni työskennellä lähes täyden vuoden Metropolia alumnit ry:n toiminnanjohtajana. Nyt pesti on ohi. Alumnisuhdetoiminnan muutokset ovat käynnistyneet Metropolia Ammattikorkeakoulussa.

Metropolia Alumnit ry on jo 12-vuotias. Se jatkaa toimintaansa vuoden 2014 alusta  itsenäisenä yhdistyksenä, ilman Metropolian sponsoroimaa toiminnanjohtajan työpanosta. Muutos saattaa vaikuttaa radikaalilta. Ilman päivittäisistä toiminnoista ja yhdistyksen jäsenpalveluista huolehtivaa toiminnanjohtajaa yhdistyksen toimintaa jatkava alumnien joukko on valtavien muutoshaasteiden edessä.

Yhdistystoiminta on aina toimijoidensa näköistä. Alumniyhdistyksessä toimivilla ihmisillä on päivätyöt, sivutyöt, jatko-opinnot ja perheet, harvalla on riittävästi aikaa sitoutua kantamaan vastuuta myös yhdistystoiminnan systemaattisesta kehittämisestä.

Historian varrella yhdistyksellä on ollut useampi toiminnanjohtaja, hallituksen puheenjohtajia ja hallituslaisia kymmeniä. Vaihtuvuus ei ole ollut valtavan vilkasta. En hetkeäkään epäile, etteivätkö viime vuosikokouksessa valittu puheenjohtaja ja hallitus pyri toimimaan yhdistyksen ja sen jäsenistön parhaaksi niillä resurssein, jotka käytettävissä on.

Muutokset koskettavat kaikkea yhdistyksen toimintaa. Aika näyttää, kuinka sopeutuminen tapahtuu ja miten se vaikuttaa yhdistykseen. Entisenä toiminnanjohtajana ja alumnina toivon, että nyt jos koskaan, alumniyhdistyksen jäsenistö aktivoituu ja sitoutuu tukemaan yhdistyksen hallitusta toiminnan ylläpitämisessä. Samalla kiitän yhdistystoiminnan parissa kuluneista hetkistä ja toivotan menestystä tulevaan.

Metropolia Ammattikorkeakoulu ei ole unohtanut alumnejaan. Päinvastoin. Vaikka yhdistystoiminta jää historiaan, alumniyhteistyö nostetaan ammattikorkeakoulussa entistä selkeämmin esiin.

Alumnit ovat Metropolian tärkeimpiä yhteistyökumppaneita. Siksi Metropolia Ammattikorkeakoulun (ja sitä edeltävien oppilaitosten) alumneille suunnattavaa suhdetoimintaa kehitetään vuoden 2014 aikana aktiivisesti.

Kehittämistyöhön ovat kaikki alumnit tervetulleita osallistumaan. Alkuun sen voi tehdä liittymällä Metropolia ammattikorkeakoulun alumneille suunnattuihin some-kanaviin ja käynnistää siellä keskustelua. Voi myös seurata tätä blogia ja jättää kommentteja. Tai ottaa yhteyttä henkilökohtaisesti, alumni ät metropolia piste fi.

Alumnisuhdetoiminnan palvelut, siihen liittyvä viestintä ja erilaiset käytännön toimenpiteet käynnistyvät vaiheittain vuoden kuluessa. Pysykää kuulolla.

Ei kommentteja

    Kommentoi Peru vastaus

    Sinua saattaisi kiinnostaa myös nämä:

    • Ajoneuvotekniikan koulutus ei lepää laakereilla
      Ajoneuvotekniikan koulutus ei lepää laakereilla
      10.6.2020
    • Tonight we proudly present: Mikko Franck
      Tonight we proudly present: Mikko Franck
      27.4.2021
    • Joonas Pusila ja Pekka Salonen aloittivat työnsä Yrjö ja Senja Koivusen säätiön lahjoitusvakanssilla
      Joonas Pusila ja Pekka Salonen aloittivat työnsä Yrjö ja…
      6.5.2020

    Milla Åman Kyyrö

    on työskennellyt Metropoliassa vuodesta 2006 alkaen. Hän on erikoistunut tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiohankkeiden viestintään. Tikissä-blogin päätoimittajana Milla aloitti vuonna 2018. Hän työskentelee asiantuntijana TKI-hankkeet ja kehittäminen -yksikössä. Koulutukseltaan Milla on Master of Media Management (MA) ja kulttuurituottaja (YAMK).

    Uusimmat postaukset

    • Tutkimusyhteistyö tiivistyy KITSI-hankkeessa

      17.11.2022
    • Voiko aikakauslehtiä brändätä?

      28.6.2022
    • Huolinta- ja logistiikka-alan opetusta kehitetty merkittävästi Metropoliassa

      23.6.2022

    Arkistot

    • ► 2022 (3)
      • ► marraskuu (1)
        • Tutkimusyhteistyö tiivistyy KITSI-hankkeessa
      • ► kesäkuu (2)
        • Voiko aikakauslehtiä brändätä?
        • Huolinta- ja logistiikka-alan opetusta kehitetty merkittävästi Metropoliassa
    • ► 2021 (6)
      • ► lokakuu (1)
        • Printtimedian sivuaineessa eletään kuin opetetaan
      • ► elokuu (1)
        • Odotettavissa: erinomainen syyssato printtimediaan
      • ► heinäkuu (1)
        • KITSI-hanke on kokeilukulttuuria parhaimmillaan
      • ► huhtikuu (1)
        • Tonight we proudly present: Mikko Franck
      • ► tammikuu (2)
        • Printtimedian sivuaine käynnistyi
        • Tuntematon huolinta-ala – merkittävä ja kokoaan suurempi ulkomaankaupan edistäjä
    • ► 2020 (7)
      • ► lokakuu (1)
        • The future is not only digital
      • ► elokuu (1)
        • MyActive Campus -hanke tuo Myllypuroon matalan kynnyksen arkiliikuntaa
      • ► kesäkuu (3)
        • Teknisen myynnin opintokokonaisuus houkutteli insinööriopiskelijoita
        • Ajoneuvotekniikan koulutus ei lepää laakereilla
        • Opettajakokemuksia yhteistyöstä eri koulutusasteiden välillä
      • ► toukokuu (2)
        • Digitaalisen sisältötuotannon ja muotoilun Learning Lab toteutettiin apurahalla
        • Joonas Pusila ja Pekka Salonen aloittivat työnsä Yrjö ja Senja Koivusen säätiön lahjoitusvakanssilla
    • ► 2017 (3)
      • ► lokakuu (1)
        • Blogi tauolla - kiitos
      • ► maaliskuu (1)
        • Alumnin uratarina - Juhani Kauhaniemi, automaatioinsinööri
      • ► helmikuu (1)
        • Alumnin uratarina - Tomi Siebel, laatuinsinööri, Saksa
    • ► 2016 (12)
      • ► joulukuu (2)
        • Anonyymit asiantuntijat
        • Varainhankinta on taidetta
      • ► syyskuu (1)
        • Osteopatian osaamista alumnien osuuskunnassa
      • ► kesäkuu (1)
        • Alumnin uratarina - Niko Ekholm, laboratorioanalyytikko
      • ► toukokuu (1)
        • Alumnin uratarina - Olli-Pekka Kursi, reportterin ääni YLEn aalloilla
      • ► huhtikuu (1)
        • Alumnin uratarina - Matti Laukko, tuottaja Helsinki Coffee Festivalin takana
      • ► helmikuu (4)
        • Periscope on helppo väline
        • Alumnien uratarina: opiskelijatiimistä suoraan start-up -yrittäjiksi
        • Alumnin uratarina - Lasse Parkkila on kitaristi, musiikkipedagogi ja yrittäjä
        • Rakas ura
      • ► tammikuu (2)
        • Haluan vain polkea työmatkani
        • To Do or Not To Do
    • ► 2015 (11)
      • ► marraskuu (1)
        • What I learned from Organizing an Alumni Event
      • ► lokakuu (1)
        • E-drive Retro - Innovation Project upcycles Vintage Cars
      • ► syyskuu (1)
        • Barbie on esikuvani
      • ► elokuu (1)
        • Alumni Career Paths – Joanna Szybińska: from Erasmus exchange in Finland to business-owner in Poland
      • ► kesäkuu (2)
        • Tykkisluuppi Diana - opiskelijoilta alumneille
        • Why Alumni Relations Matter?
      • ► toukokuu (1)
        • Alumni Career Paths - Njambi Mungai: from engineer in Finland to leader in Kenya
      • ► huhtikuu (1)
        • Alumnisuhdetoiminta ammattikorkeakoulun mainetekijänä
      • ► maaliskuu (2)
        • 365 päivää myöhemmin
        • Luokkakokous Bulevardilla
      • ► helmikuu (1)
        • Alumni palaa innosta
    • ▼ 2014 (18)
      • ▼ marraskuu (3)
        • Uutta Metropoliaa Myllypuroon
        • Elävää alumniyhteistyötä
        • Verkostoitumisen vinkkilista
      • ▼ lokakuu (2)
        • Kiihkottomasti
        • Katse silmiin
      • ▼ elokuu (1)
        • Älä stressaa, ammattikirjallisuus auttaa
      • ▼ kesäkuu (1)
        • Soveltuvuusarvioinnit rekrytointiprosessin osana
      • ▼ toukokuu (1)
        • Tiukkoina aikoina suhdeverkostot ratkaisevat
      • ▼ huhtikuu (1)
        • Moninaisuuden ymmärtäminen työyhteisössä
      • ▼ maaliskuu (3)
        • Henkilöarvioinnit työnhaussa konsultin silmin
        • International Workshopping: Student and Alumni Employability
        • Korkeakoulutettujen rekrytointikyselyn tulokset
      • ▼ helmikuu (4)
        • Ammatti-identiteetin rakentamisesta
        • Työelämään siirtymisen nivelkohta
        • Voiko työyhteisössä olla ystäviä?
        • Yhteisiä ponnistuksia tarvitaan
      • ▼ tammikuu (2)
        • Miten tulla valituksi työtehtävään?
        • Onnellisuustekijöitä

    Avainsanat

    alumni alumni career paths alumnikoordinaattori alumnisuhdetoiminta alumnisuhteet ammattikorkeakoulu asiantuntijuus career Ehrensvärd-seura ry Glasgow Caledonian University Huolinta- ja logistiikkalan yritykset Huolinta-alan merkitys ulkomaankaupassa Huolinta-alan tunnettuus hybridikampus insinööri kokemus kulttuurituotanto kulttuurituottaja lahjoitukset liikunnallinen kampuskulttuuri Logistiikka-alan houkuttelevuus metropolia Metropolia Ammattikorkeakoulu Metropolia UAS Opintotajonta Metropoliassa opiskelija Printtimedian sivuaine rekrytointi rekrytointiprosessi soveltuvuusarviointi suunnittelu Talotekniikan ja kiinteistötiedon hyödyntäminen testit tutkimus työ työelämä työllistyminen työnhaku ura uratarina varainhankinta Verkkopohjainen opetus verkostot yhteistyö yrittäjyys

    Alumnisuhdetoiminnasta Metropolia.fi-sivustolla

    Pidetään yhteyttä!

    © 2015 Metropolia Ammattikorkeakoulu


    Sisällöt edustavat kunkin kirjoittajan henkilökohtaisia näkemyksiä, Metropolian johtoryhmän Pelinavaajat-blogi ilmaisee Metropolian virallista kantaa.

    Saavutettavuusseloste Tietosuojaseloste