{"version":"1.0","provider_name":"Tikiss\u00e4","provider_url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/tikissa","author_name":"vierailija","author_url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/tikissa\/author\/vierailija\/","title":"Henkil\u00f6st\u00f6tuottavuus -\u00a0tulevaisuuden johtamisvaade - Tikiss\u00e4","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"W3weeZaULA\"><a href=\"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/tikissa\/2020\/03\/31\/henkilostotuottavuus-tulevaisuuden-johtamisvaade\/\">Henkil\u00f6st\u00f6tuottavuus &#8211;\u00a0tulevaisuuden johtamisvaade<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/tikissa\/2020\/03\/31\/henkilostotuottavuus-tulevaisuuden-johtamisvaade\/embed\/#?secret=W3weeZaULA\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8221;Henkil\u00f6st\u00f6tuottavuus &#8211;\u00a0tulevaisuuden johtamisvaade&#8221; &#8212; Tikiss\u00e4\" data-secret=\"W3weeZaULA\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/blogit.metropolia.fi\/tikissa\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n<\/script>\n","thumbnail_url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/tikissa\/wp-content\/uploads\/sites\/9\/2024\/09\/normal_Marjaana_Malkamaki_KEKSI_Metropolia_Arabia2019-6433.jpg","thumbnail_width":400,"thumbnail_height":266,"description":"Henkil\u00f6st\u00f6tuottavuus kuvaa sit\u00e4, miten ty\u00f6ntekij\u00e4t saadaan toimimaan tuottavasti ja hy\u00f6dynt\u00e4m\u00e4\u00e4n omaa osaamistaan. Hyv\u00e4n johtamisen avulla poistetaan tuottavuuden esteit\u00e4 ja lis\u00e4t\u00e4\u00e4n ty\u00f6ntekij\u00f6iden tuottavuuspotentiaalia. Hyv\u00e4 johtaminen huomioi ty\u00f6ntekij\u00f6iden inhimillisen p\u00e4\u00e4oman, ruokkien yksitt\u00e4isten ty\u00f6ntekij\u00f6iden tunnevoimavaroja ja voimistaen koko ty\u00f6yhteis\u00f6n kollektiivista, sosiaalista p\u00e4\u00e4omaa. Tuottavuus ei ole ainoastaan yksityisen sektorin huolenaihe. Esimerkiksi valtiovarainministeri\u00f6 on kiinnitt\u00e4nyt huomiota tuottavuuteen, my\u00f6s julkisella sektorilla [&hellip;]"}