{"id":82,"date":"2019-11-01T00:00:00","date_gmt":"2019-10-31T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/"},"modified":"2024-10-01T10:14:26","modified_gmt":"2024-10-01T07:14:26","slug":"tyollistyyko-maahanmuuttaja","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0"},"content":{"rendered":"

Kun korkeakoulutettu henkil\u00f6 muuttaa Suomeen, on haasteena usein omaa osaamista ja koulutusta vastaavan ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4minen.Korkeakoulutetun maahanmuuttajan ty\u00f6llistymisess\u00e4 keskeisin kysymys n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 olevan se, miten ty\u00f6nhakijat ja ty\u00f6paikat kohtaavat. Innovatiivisilla, kunnianhimoisilla hankkeilla on tartuttu ty\u00f6llistymisen haasteisiin eri puolilla Suomea.\u00a0<\/i><\/p>\n

Ty\u00f6- ja elinkeinoministeri\u00f6n tilastojen mukaan (Eronen ym. 2014) maahanmuuttajien ty\u00f6tt\u00f6myysaste on Suomessa huomattavasti korkeampi kantav\u00e4est\u00f6\u00f6n n\u00e4hden, my\u00f6s useamman vuoden maassa asumisen j\u00e4lkeen. Suurimpia esteit\u00e4 ty\u00f6llistymiselle ovat kielitaidon ja verkostojen puute: osa ty\u00f6paikoista t\u00e4yttyy verkostojen kautta ja verkostojen rakentaminen vie aikansa. Joskus ongelmana voivat olla my\u00f6s asenteet (Jasinskaja-Lahti ym. 2007), maahanmuuttajan sijaan saatetaan mieluummin palkata suomalainen ty\u00f6ntekij\u00e4 tai henkil\u00f6, jolla on suomalaisen korkeakoulun tutkinto (Eronen ym. 2014). My\u00f6s Ylen (2019c) \u00e4skett\u00e4in uutisoimasta tutkimuksesta selvi\u00e4\u00e4, ett\u00e4 Suomen ty\u00f6markkinoilla on olemassa syrjint\u00e4\u00e4 ulkomaalaistaustaisia kohtaan: ty\u00f6haastatteluun p\u00e4\u00e4semisess\u00e4 suomalainen nimi n\u00e4ytt\u00e4ytyi selke\u00e4n\u00e4 etuna<\/a>.<\/p>\n

Korkeakoulutetun maahanmuuttajan arjen kokemuksia<\/h2>\n

Korkeakoulutetun maahanmuuttajan ty\u00f6llistymismahdollisuudet eiv\u00e4t ole Suomessa helpot. T\u00e4t\u00e4 on pohtinut my\u00f6s haastattelemani Jonas Delicata, joka muutti Maltalta Joensuuhun suomalaisen tytt\u00f6yst\u00e4v\u00e4ns\u00e4 kanssa kes\u00e4ll\u00e4 2018. Englantia ja maltaa \u00e4idinkielen\u00e4\u00e4n puhuva Jonas on suorittanut taloustieteiden kandidaatin tutkinnon ja ty\u00f6skennellyt useissa kansain<\/p>\n

v\u00e4lisiss\u00e4 pelialan yrityksiss\u00e4. Joensuussa Jonas on opiskellut suomen kielt\u00e4 ja suorittanut yleisen kielikokeen (YKI-koe eli kielen taso, joka vaaditaan esimerkiksi Suomen kansalaisuuden hankkimiseen). Jonas viihtyy hyvin Joensuussa ja toivoo l\u00f6yt\u00e4v\u00e4ns\u00e4 t\u00f6it\u00e4 kaupungista, mutta kokee pulmaksi viel\u00e4 puutteellisen suomen kielen taitonsa sek\u00e4 sen faktan, ettei avoimia, varsinkaan omaan alaan liittyvi\u00e4 ty\u00f6paikkoja tunnu olevan tarjolla.<\/p>\n

Jonas n\u00e4kee korkeakoulutettujen maahanmuuttajien ty\u00f6llistymisess\u00e4 t\u00e4rke\u00e4n\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6paikoilla vaadittava kielitaito kohtaisi viralliset kielitaitovaatimukset. Kokemusasiantuntijan n\u00e4k\u00f6kulmasta asiaa pohtiessaan h\u00e4n ajattelee t\u00e4h\u00e4n ratkaisun olevan kaksisuuntainen:
\n1. Useammilla ty\u00f6paikoilla pidett\u00e4isiin mahdollisuutena k\u00e4ytt\u00e4\u00e4 suomen lis\u00e4ksi englantia toisena tai avustavana kielen\u00e4 ja\/tai
\n2. Virallisten vaatimusten mukaiset suomen kielen kurssit (esim. korkeakoulututkintoon kuuluvat kurssit tai YKI-testi) k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 riitt\u00e4isiv\u00e4t ty\u00f6paikan saamiseen tai ty\u00f6ss\u00e4 selviytymiseen eli todella vastaisivat ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n vaatimuksia.<\/p>\n

Jonas on l\u00e4hett\u00e4nyt useampia avoimia ty\u00f6hakemuksia ja hakenut muutamia avoinna olevia koulutusalaansa liittyvi\u00e4 teht\u00e4vi\u00e4, mutta toistaiseksi ty\u00f6paikkaa ei ole l\u00f6ytynyt. Jonas on huolissaan Suomessa olevien kansainv\u00e4listen osaajien l\u00e4htemisest\u00e4 pois ty\u00f6llistymisen vaikeuden vuoksi. Samasta asiasta uutisoi (Yle 2019b): kansainv\u00e4lisist\u00e4 opiskelijoista vuosi valmistumisen j\u00e4lkeen ty\u00f6llisi\u00e4 oli alle puolet (42 %)<\/a>. Jonas opiskelee parhaillaan It\u00e4-Suomen yliopiston kauppatieteellisen tiedekunnan International Business and Sales management -maisteriohjelmassa<\/a>, ja toivoo tulevan maisterin tutkintonsa parantavan mahdollisuuksiaan ty\u00f6l<\/p>\n

listy\u00e4.<\/p>\n

\"Jonas
Kuva: Jonas Delicata.<\/figcaption><\/figure>\n

Maahanmuuttajan ty\u00f6llistyminen – onko alueilla eroja?<\/h2>\n

Kun tarkastellaan koko Suomen v\u00e4est\u00f6\u00e4, mukaan lukien sek\u00e4 maahanmuuttajat ett\u00e4 suomalaistaustaiset henkil\u00f6t, on n\u00e4ht\u00e4viss\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6tt\u00f6myys on koko v\u00e4est\u00f6n osalta suurempaa Jonaksen asuinseudulla Pohjois-Karjalassa kuin esimerkiksi Uudellamaalla. Esimerkiksi hein\u00e4kuussa 2019 ty\u00f6tt\u00f6myysaste eli ty\u00f6tt\u00f6mien ty\u00f6nhakijoiden osuus ty\u00f6voimasta oli Pohjois-Karjalassa 14,4 % (Elinkeino-, liikenne- ja ymp\u00e4rist\u00f6keskus, 2019, Pohjois-Karjala) ja vastaavasti Uudellamaalla pienempi (9,4%) (Elinkeino- liikenne- ja ymp\u00e4rist\u00f6keskus, 2019, Uusimaa).<\/p>\n

Luvut korreloivat uusien avoimien ty\u00f6paikkojen m\u00e4\u00e4r\u00e4\u00e4n, joita oli samaan aikaan hein\u00e4kuussa 2019 tarjolla Pohjois-Karjalassa huomattavasti v\u00e4hemm\u00e4n (888 kappaletta) kuin Uudellamaalla (20 901 kappaletta).<\/p>\n

N\u00e4it\u00e4 tilastoja tarkasteltaessa ty\u00f6tt\u00f6m\u00e4n ty\u00f6nhakijan n\u00e4k\u00f6kulmasta tilanne n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 olevan kaiken kaikkiaan Suomessa optimistisempi Uudellamaalla kuin Pohjois-Karjalassa. Toisaalta Pohjois-Karjalassakaan ei l\u00f6ydet\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 kaikkiin avoinna oleviin ty\u00f6paikkoihin, kuten \u00e4skett\u00e4in uutisoitiin<\/a> (Helsingin Sanomat 2019). Siit\u00e4, kuinka monessa ty\u00f6paikassa Uudellamaalla tai Pohjois-Karjalassa edellytyksen\u00e4 on hyv\u00e4 suomen kielen hallinta, ei ole tarkkaa tietoa.<\/p>\n

Mutta jos asiaa tarkastellaan pelk\u00e4st\u00e4\u00e4n maahanmuuttajataustaisen v\u00e4est\u00f6n osalta, tilanne n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 viel\u00e4 haastavammalta. Tuorein rekisteripohjainen tilastotieto ulkomaalaistaustaisten ty\u00f6llisyys- ja ty\u00f6tt\u00f6myysasteesta saadaan Tilastokeskuksen vuoden 2017 ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4yntitilastosta. Esimerkiksi Helsingiss\u00e4 ulkomaalaistaustaisten ty\u00f6tt\u00f6myysaste oli tuolloin 21,3 %, suomenkielisen v\u00e4est\u00f6n luvun ollessa 8,5 %. Helsingin seudun ulkopuolisessa Suomessa ulkomaalaistaustaisten ty\u00f6tt\u00f6myysaste oli samassa tutkimuksessa jopa 25,1 % eli viel\u00e4 Helsinginkin seutua suurempi. (Helsingin kaupunki 2019). Havainto on mielenkiintoinen, sill\u00e4 samaan aikaan ulkomaalaistaustaisten osuus v\u00e4est\u00f6st\u00e4 taas on huomattavasti suurempi Uudellamaalla (13,5 %) kuin Pohjois-Karjalassa (alle 4%) (Suomen virallinen tilasto: V\u00e4est\u00f6rakenne 2018).<\/p>\n

Ainakin n\u00e4iden tilastojen valossa n\u00e4ytt\u00e4isi silt\u00e4 ett\u00e4 alueilla on eroja maahanmuuttajan ty\u00f6llistymisen kannalta. Mielenkiintoinen n\u00e4k\u00f6kulma korkeakoulutettujen maahanmuuttajien ty\u00f6llistymiseen avautuu my\u00f6s siit\u00e4, millaisiin t\u00f6ihin ulkomaalaistaustaiset ty\u00f6llistyv\u00e4t. Tuoreimmissa tilastoissa yleisin ty\u00f6llistymisen toimiala oli kiinteist\u00f6jen siivous (Suomen virallinen tilasto: Ty\u00f6tt\u00f6mien taustat 2017).<\/p>\n

Ty\u00f6llistymist\u00e4 tuetaan monilla hankkeilla<\/h2>\n

Maahanmuuttajien ty\u00f6llistymisen parantamiseksi on etsitty keinoja eri suunnilta. Eri rahoittajien (mm. ESR, OPH, OKM) hankkeilla on tarkoitus vahvistaa, laajentaa ja edelleen kehitt\u00e4\u00e4 maahanmuuttajien polkuja korkeakoulutukseen ja ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n, parantaa maahanmuuttajille suunnattuja urapalveluita ja kehitt\u00e4\u00e4 integroivia kielimalleja. Metropolia toimii koordinaattorina Opetushallituksen rahoittaman Korkeasti koulutettujen osaaminen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n Suomessa<\/i> -hankkeessa, jonka tarkoituksena on t\u00e4ydennyskouluttaa maahanmuuttajia ja n\u00e4in konkreettisesti lis\u00e4t\u00e4 ty\u00f6llistymist\u00e4. Osaaminen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n Suomessa -hankkeessa on kehitetty koulutuskumppanuusmalia korkeakoulutettujen ty\u00f6llistymist\u00e4 jouhevoittamaan useilla aloilla. Samoin Metropolian, Karelia Ammattikorkeakoulun ja Oulun ammattikorkeakoulun yhteisess\u00e4 SIMHE-polku hankkeessa pyrit\u00e4\u00e4n tekem\u00e4\u00e4n korkeasti koulutettujen maahanmuuttajien osaamista n\u00e4kyv\u00e4ksi ja kehitt\u00e4\u00e4 ty\u00f6llistymist\u00e4 edist\u00e4v\u00e4, osaamista t\u00e4ydent\u00e4v\u00e4 koulutusmalli, jota voidaan soveltaa useissa korkeakouluissa.<\/p>\n

Hankkeissa on aina l\u00e4ht\u00f6kohtana ihminen<\/h2>\n

Hankkeet ovat mahdollisuus aidosti vaikuttaa asioihin. Esimerkiksi Osaaminen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n Suomessa -hankkeessa sairaanhoitajan on mahdollista suorittaa T\u00e4ydenn\u00e4 ja p\u00e4tev\u00f6idy -opinnot, jotka mahdollistavat tien ammattiin ja ty\u00f6llistymiseen (katso Virossa sairaanhoitajaksi valmistuneen Jelenan tarina<\/a>). Hankkeiden keski\u00f6ss\u00e4 on aina ihminen, ja yksil\u00f6iden polut ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n ovat erilaisia.<\/p>\n

Joensuussa – Jonaksen kotialueella – k\u00e4ynnistettiin syksyll\u00e4 2019 mittava, Euroopan Sosiaalirahaston rahoittama Luotsi-hanke, jonka tavoitteena on laskea maakunnan ty\u00f6tt\u00f6myysaste 8,5 %:in ja yli puolittaa pitk\u00e4aikaisty\u00f6tt\u00f6mien m\u00e4\u00e4r\u00e4 15 %:in vuoteen 2022 menness\u00e4. K\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 Luotsissa yhdistet\u00e4\u00e4n ty\u00f6llisyytt\u00e4 edist\u00e4v\u00e4t palvelut, parannetaan ty\u00f6ntekij\u00f6iden ja ty\u00f6nantajien kohtaamista ja annetaan ty\u00f6t\u00e4 etsiville henkil\u00f6kohtaista valmennusta<\/a> (Joensuun kaupunki, n.d., Yle Uutiset 2019a).<\/p>\n

Jonas on Luotsi-hankkeen yksi asiakkaista ja n\u00e4kee hankkeen k\u00e4ynnistymisen erinomaisena koko maakunnan ja my\u00f6s korkeastikoulutetun maahanmuuttajan n\u00e4k\u00f6kulmasta. Jonas on suunnitellut hakeutuvansa opintojensa ohella esimerkiksi osa-aikaty\u00f6h\u00f6n, ty\u00f6harjoitteluun tai kes\u00e4ty\u00f6h\u00f6n, ja uskoo Luotsin voivan auttaa h\u00e4nt\u00e4 t\u00e4ss\u00e4. Jonas n\u00e4kee t\u00e4rkeimp\u00e4n\u00e4 ty\u00f6llistymiseens\u00e4 vaikuttavana tekij\u00e4n\u00e4 kielitaidon ohella sen, ett\u00e4 ty\u00f6llisyytt\u00e4 tukevat tahot saisivat konkreettisesti yhdistetty\u00e4 ty\u00f6nhakijoita ja ty\u00f6nantajia, niin ett\u00e4 ovet avautuisivat oikeaan ty\u00f6paikkaan. T\u00e4h\u00e4n Luotsi nimenomaan pyrkii. Onkin mielenkiintoista j\u00e4\u00e4d\u00e4 seuraamaan, millainen polku ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n Jonakselle avautuu ja miss\u00e4 roolissa korkeakoulututkinto, ty\u00f6llistymist\u00e4 tukevat hankkeet ja omien verkostojen ja kielitaidon kehittyminen t\u00e4ss\u00e4 prosessissa ovat.<\/p>\n

Kirjoittaja:<\/h3>\n

Eveliina Holmgren toimii Metropolia Ammattikorkeakoulussa psykologian lehtorina ja on mukana valmistelemassa 3AMK-hanketta, jonka tavoitteena on kehitt\u00e4\u00e4 sek\u00e4 ty\u00f6hyvinvointia ett\u00e4 ty\u00f6llistymist\u00e4 moniaististen tilojen avulla yhdess\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00f6iden kanssa. T\u00e4ss\u00e4 hankkeessa maahanmuuttajat ovat yksi erityisen kiinnostuksen kohteena oleva ty\u00f6ntekij\u00e4ryhm\u00e4, jonka ty\u00f6llistymist\u00e4 ja ty\u00f6hyvinvointia halutaan parantaa. Moniaististen tilojen avulla on mahdollista esimerkiksi rakentaa ty\u00f6ss\u00e4 palautumista tukevia el\u00e4myksi\u00e4, tai kurkistaa katsomaan vaikkapa naisten moninaisiin ty\u00f6teht\u00e4viin Suomessa.<\/p>\n

L\u00e4hteet:<\/b><\/h3>\n

Eronen, A, H\u00e4rm\u00e4l\u00e4, V, Jauhiainen, S, Karikallio, H, Karinen, R, Kosunen, A, Laamanen, J-P & Lahtinen, M. (2014) Maahanmuuttajien ty\u00f6llistyminen \u2013 Taustatekij\u00e4t, ty\u00f6nhaku ja ty\u00f6voimapalvelut. Ty\u00f6 ja yritt\u00e4jyys 6\/2014. Ty\u00f6- ja elinkeinoministeri\u00f6: Helsinki.<\/p>\n

Elinkeino-, liikenne- ja ymp\u00e4rist\u00f6keskus. 2019. Pohjois-Karjala, Ty\u00f6llisyyskatsaus. Hein\u00e4kuu 2019. Luettu 25.9.2019. Saatavana osoitteessa: http:\/\/www.ely-keskus.fi\/documents\/10191\/37284668\/Hein%C3%A4kuu+2019\/213e649e-12bc-40ac-abea-68ad1ea2b787<\/a><\/p>\n

Elinkeino-, liikenne- ja ymp\u00e4rist\u00f6keskus. 2019. Uusimaa, Ty\u00f6llisyyskatsaus. Hein\u00e4kuu 2019. Luettu 25.9.2019. Saatavana osoitteessa:\u00a0 https:\/\/www.ely-keskus.fi\/documents\/10191\/37276623\/Ty%C3%B6llisyyskatsaus+Uusimaa+hein%C3%A4kuu+2019\/b4dec243-187b-4b79-9561-58721c481924<\/a><\/p>\n

Helsingin kaupunki. 2019. Ty\u00f6tt\u00f6myysaste laskee edelleen. Verkkoartikkeli. Julkaistu 23.4.2019. Luettu 24.10.2019. Saatavana osoitteessa:\u00a0 https:\/\/ulkomaalaistaustaisethelsingissa.fi\/fi\/tyollisyystyottomyys<\/a><\/p>\n

Helsingin Sanomat, 2019. Hallituksen kohtalonkysymys kiteytyy s\u00e4hk\u00f6kaappeja valmistavassa yhti\u00f6ss\u00e4: Pohjois-Karjalassa on maan korkein ty\u00f6tt\u00f6myysaste, mutta metallifirma ei l\u00f6yd\u00e4 hitsaajia. Verkkoartikkeli 9.9.2019. Saatavana osoitteessa:\u00a0 https:\/\/www.hs.fi\/talous\/art-2000006232274.html<\/a>.<\/p>\n

Jasinskaja-Lahti, I., Liebkind, K., & Perhoniemi, R. (2007). Perceived ethnic discrimination at work and well-being immigrants in Finland: the moderating role of employment status and work-specific group-level control beliefs. International Journal of Intercultural Relations, 31(2), 223-242.<\/p>\n

Joensuun kaupunki. n.d.. Luotsi Joensuu. Verkkosivusto. Saatavana osoitteessa:\u00a0 https:\/\/www.joensuu.fi\/luotsi<\/a><\/p>\n

Metropolia Ammattikorkeakoulu. n.d. Korkeasti koulutettujen maahanmuuttajien osaaminen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n Suomessa. Luettu 25.9.2019. Saatavana osoitteessa:\u00a0 https:\/\/www.metropolia.fi\/tutkimus-kehittaminen-ja-innovaatiot\/hankkeet\/osaaminen-kayttoon-suomessa\/<\/a><\/p>\n

Metropolia Ammattikorkeakoulu. n.d. SIMHE polku – osaamisen tunnistamisesta ja t\u00e4ydent\u00e4misest\u00e4 ty\u00f6llistymiseen. Luettu 10.10.2019. Saatavana osoitteessa:\u00a0 https:\/\/www.metropolia.fi\/tutkimus-kehittaminen-ja-innovaatiot\/hankkeet\/simhe-polku\/<\/a><\/p>\n

Suomen virallinen tilasto (SVT): V\u00e4est\u00f6rakenne (verkkojulkaisu). ISSN=1797-5379. Vuosikatsaus 2018, Liitekuvio 1. Ulkomaalaistaustaisten osuus v\u00e4est\u00f6st\u00e4 maakunnittain 2018. Helsinki: Tilastokeskus. Viitattu 28.9.2019. Saatavana osoitteessa: lhttp:\/\/www.stat.fi\/til\/vaerak\/2018\/02\/vaerak_2018_02_2019-06-19_kuv_001_fi.html<\/a><\/p>\n

Suomen virallinen tilasto (SVT): Ty\u00f6ss\u00e4k\u00e4ynti (verkkojulkaisu). ISSN=1798-5528. ty\u00f6tt\u00f6mien taustat 2017. Helsinki: Tilastokeskus [viitattu: 24.10.2019]. Saatavana osoitteessa: : http:\/\/www.stat.fi\/til\/tyokay\/2017\/03\/tyokay_2017_03_2019-10-03_tie_001_fi.html<\/a><\/p>\n

Ty\u00f6- ja elinkeinoministeri\u00f6. 2.6.2017. Maahanmuuttajien ty\u00f6llistymist\u00e4 nopeutetaan uusilla panostuksilla. Saatavana osoitteessa: https:\/\/tem.fi\/artikkeli\/-\/asset_publisher\/maahanmuuttajien-tyollistymista-nopeutetaan-uusilla-panostuksilla<\/a><\/p>\n

Yle Uutiset. 2019a. Joensuussa tehd\u00e4\u00e4n uutta toimintamallia ty\u00f6tt\u00f6myytt\u00e4 vastaan. Verkkoartikkeli 6.6.2019. Saatavana osoitteessa: https:\/\/yle.fi\/uutiset\/3-10819098<\/a><\/p>\n

Yle Uutiset 2019b. Misael Rojas on Suomessa koulutettu maisteri ja tahtoisi tehd\u00e4 t\u00f6it\u00e4, mutta yritykset haluavat palkata vain sujuvaa suomea puhuvia. Verkkoartikkeli 21.10.2019. Saatavana osoitteessa: https:\/\/yle.fi\/uutiset\/3-11027111<\/a><\/p>\n

Yle Uutiset. 2019c.\u00a0 Suomalainen nimi on valtava etu Suomen ty\u00f6markkinoilla \u2013 tutkija l\u00e4hetti tuhansia ty\u00f6hakemuksia eri nimill\u00e4 ja tulokset h\u00e4tk\u00e4hdytt\u00e4v\u00e4t. Verkkoartikkeli 21.10.2019. Saatavana osoitteessa: https:\/\/yle.fi\/uutiset\/3-11023468<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Kun korkeakoulutettu henkil\u00f6 muuttaa Suomeen, on haasteena usein omaa osaamista ja koulutusta vastaavan ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4minen.Korkeakoulutetun maahanmuuttajan ty\u00f6llistymisess\u00e4 keskeisin kysymys n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 olevan se, miten ty\u00f6nhakijat ja ty\u00f6paikat kohtaavat. Innovatiivisilla, kunnianhimoisilla hankkeilla on tartuttu ty\u00f6llistymisen haasteisiin eri puolilla Suomea.\u00a0 Ty\u00f6- ja elinkeinoministeri\u00f6n tilastojen mukaan (Eronen ym. 2014) maahanmuuttajien ty\u00f6tt\u00f6myysaste on Suomessa huomattavasti korkeampi kantav\u00e4est\u00f6\u00f6n n\u00e4hden, my\u00f6s useamman […]<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":85,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[169,171,119,19,29],"class_list":["post-82","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-henkilosto","tag-alueellisuus","tag-kehittamishankkeet","tag-korkeakoulutettu","tag-maahanmuuttaja","tag-tyollistyminen"],"acf":[],"yoast_head":"\nTy\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0 - Monta muuttujaa<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0 - Monta muuttujaa\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Kun korkeakoulutettu henkil\u00f6 muuttaa Suomeen, on haasteena usein omaa osaamista ja koulutusta vastaavan ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4minen.Korkeakoulutetun maahanmuuttajan ty\u00f6llistymisess\u00e4 keskeisin kysymys n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 olevan se, miten ty\u00f6nhakijat ja ty\u00f6paikat kohtaavat. Innovatiivisilla, kunnianhimoisilla hankkeilla on tartuttu ty\u00f6llistymisen haasteisiin eri puolilla Suomea.\u00a0 Ty\u00f6- ja elinkeinoministeri\u00f6n tilastojen mukaan (Eronen ym. 2014) maahanmuuttajien ty\u00f6tt\u00f6myysaste on Suomessa huomattavasti korkeampi kantav\u00e4est\u00f6\u00f6n n\u00e4hden, my\u00f6s useamman […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Monta muuttujaa\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-10-31T22:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-10-01T07:14:26+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-content\/uploads\/sites\/27\/2024\/09\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"800\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"vierailija\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"vierailija\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"vierailija\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/25650bd59c21076905fe843f3732aa81\"},\"headline\":\"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0\",\"datePublished\":\"2019-10-31T22:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2024-10-01T07:14:26+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/\"},\"wordCount\":1622,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/27\\\/2024\\\/09\\\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg\",\"keywords\":[\"alueellisuus\",\"kehitt\u00e4mishankkeet\",\"korkeakoulutettu\",\"maahanmuuttaja\",\"ty\u00f6llistyminen\"],\"articleSection\":[\"Henkil\u00f6st\u00f6\"],\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/\",\"name\":\"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0 - Monta muuttujaa\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/27\\\/2024\\\/09\\\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg\",\"datePublished\":\"2019-10-31T22:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2024-10-01T07:14:26+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/25650bd59c21076905fe843f3732aa81\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/27\\\/2024\\\/09\\\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/27\\\/2024\\\/09\\\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg\",\"width\":1920,\"height\":800},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/2019\\\/11\\\/01\\\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Etusivu\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/\",\"name\":\"Monta muuttujaa\",\"description\":\"Teht\u00e4v\u00e4n\u00e4 koulutettujen maahanmuuttajien osaamisen tunnistaminen ja ohjaus\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/25650bd59c21076905fe843f3732aa81\",\"name\":\"vierailija\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3e01cf1e9eba5181ea208524879492a06980195ac902464a7f3dba6a2eae544e?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3e01cf1e9eba5181ea208524879492a06980195ac902464a7f3dba6a2eae544e?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3e01cf1e9eba5181ea208524879492a06980195ac902464a7f3dba6a2eae544e?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"vierailija\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.metropolia.fi\\\/montamuuttujaa\\\/author\\\/vierailija\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0 - Monta muuttujaa","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0 - Monta muuttujaa","og_description":"Kun korkeakoulutettu henkil\u00f6 muuttaa Suomeen, on haasteena usein omaa osaamista ja koulutusta vastaavan ty\u00f6n l\u00f6yt\u00e4minen.Korkeakoulutetun maahanmuuttajan ty\u00f6llistymisess\u00e4 keskeisin kysymys n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 olevan se, miten ty\u00f6nhakijat ja ty\u00f6paikat kohtaavat. Innovatiivisilla, kunnianhimoisilla hankkeilla on tartuttu ty\u00f6llistymisen haasteisiin eri puolilla Suomea.\u00a0 Ty\u00f6- ja elinkeinoministeri\u00f6n tilastojen mukaan (Eronen ym. 2014) maahanmuuttajien ty\u00f6tt\u00f6myysaste on Suomessa huomattavasti korkeampi kantav\u00e4est\u00f6\u00f6n n\u00e4hden, my\u00f6s useamman […]","og_url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/","og_site_name":"Monta muuttujaa","article_published_time":"2019-10-31T22:00:00+00:00","article_modified_time":"2024-10-01T07:14:26+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":800,"url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-content\/uploads\/sites\/27\/2024\/09\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"vierailija","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"vierailija","Arvioitu lukuaika":"8 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/"},"author":{"name":"vierailija","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/#\/schema\/person\/25650bd59c21076905fe843f3732aa81"},"headline":"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0","datePublished":"2019-10-31T22:00:00+00:00","dateModified":"2024-10-01T07:14:26+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/"},"wordCount":1622,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-content\/uploads\/sites\/27\/2024\/09\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg","keywords":["alueellisuus","kehitt\u00e4mishankkeet","korkeakoulutettu","maahanmuuttaja","ty\u00f6llistyminen"],"articleSection":["Henkil\u00f6st\u00f6"],"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/","url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/","name":"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0 - Monta muuttujaa","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-content\/uploads\/sites\/27\/2024\/09\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg","datePublished":"2019-10-31T22:00:00+00:00","dateModified":"2024-10-01T07:14:26+00:00","author":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/#\/schema\/person\/25650bd59c21076905fe843f3732aa81"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-content\/uploads\/sites\/27\/2024\/09\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-content\/uploads\/sites\/27\/2024\/09\/maapallo_kadessa_geralt_pixabay.jpg","width":1920,"height":800},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/2019\/11\/01\/tyollistyyko-maahanmuuttaja\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Etusivu","item":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ty\u00f6llistyyk\u00f6 maahanmuuttaja?\u00a0"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/#website","url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/","name":"Monta muuttujaa","description":"Teht\u00e4v\u00e4n\u00e4 koulutettujen maahanmuuttajien osaamisen tunnistaminen ja ohjaus","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/#\/schema\/person\/25650bd59c21076905fe843f3732aa81","name":"vierailija","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3e01cf1e9eba5181ea208524879492a06980195ac902464a7f3dba6a2eae544e?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3e01cf1e9eba5181ea208524879492a06980195ac902464a7f3dba6a2eae544e?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3e01cf1e9eba5181ea208524879492a06980195ac902464a7f3dba6a2eae544e?s=96&d=mm&r=g","caption":"vierailija"},"url":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/author\/vierailija\/"}]}},"lang":"fi","translations":{"fi":82},"pll_sync_post":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/82","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=82"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/82\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":84,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/82\/revisions\/84"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/85"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=82"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=82"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.metropolia.fi\/montamuuttujaa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=82"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}